青春逢盛世，匠心筑梦时。在“五一”国际劳动节和“五四”青年节到来之际，深圳港集团举办“青春筑梦新征程·匠心传承展风采”2026年度“海港工匠”及主题演讲比赛，健全工匠培养机制，推动技能型人才培养，激发青年员工干事创业的热情，为集团“十五五”期间高质量发展提供人才组织保障。

活动现场回顾了一年来“海港工匠”的培育成效，正式发布《深圳港集团“海港工匠”管理办法》，建立“海港工匠”的选拔、培育与服务保障等全周期管理机制。集团董事长胡朝阳为卢兵、冯加才、刘伟基、干明章首批4个“海港工匠工作室”授牌，4位领衔工匠分别分享了他们在经验传承、人才培育、创新攻坚等方面的规划思路与现有成果。

活动同期举办“青春筑梦新征程·匠心传承展风采”主题演讲比赛，集团系统共23支队伍参赛，13支队伍进入决赛，奉献了一场精彩纷呈的青春思享会。选手们紧扣“十五五”规划开局之年、深圳举办APEC会议等年度大事，围绕身边榜样、工匠故事等主题，讲述深圳港人拼搏实干、挥洒汗水的奋斗故事，生动弘扬爱岗敬业、精益求精的工匠精神，折射出深圳港人将个人成长融入企业发展、将青春智慧奉献港口建设的理想与追求。

本次活动成功搭建了一个致敬工匠、激励青年的广阔舞台，清晰树立崇尚工匠、培育工匠、成就工匠的鲜明导向，营造出工匠精神与青春力量相互激荡、深度融合的良好氛围。深圳港集团将持续深化“海港工匠”培育体系，培育更多技能人才，传扬更多奋斗故事，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志，投身到“十五五”建设的新征程中。